校本培训,你在何方
新课程改革的背景下,许多学校都高起了校本培训.借以提高教师的教育科研水平.每年都有详细的培训计划上报上级部门,有的甚至会有上级部门的资金支持.看到洋洋洒洒的报告和颇有质量的论文.也许会得到上级有关部门的奖励.可有谁真的关注了校本培训呢?特别是农村地区的校本培训.在这些地区老师接受再教育的机会本来就有限,有的老师从教已多年,可继续教育对他来说依旧停留在口头上和幻想中.好不容易遇到一次机会,还会被以各种理由拒绝.无法接受到新的教育教学理念.在这种情况下根本就无法适应新课程改革的需求.而所谓的校本培训也只不过是拿来应付别人的幌子.在这面大旗的遮掩下,好象教师的素质真的得到提高一样.在有些地方对这样的问题以是司空见惯.反正大家都在作弊,自己做了也就顺理成章了.殊不知这样的救国只能是新课程改革的理念难以得到有效的推行,从而在一定程度上影响了素质教育在农村地区的推行.目前,农村地区的校本培训明显处于落后位置.对次,就需要有关部门在校本培训方面予以指导,校本培训究竟怎么搞,如何搞.最好提供一个切实可行的范本.让教师在日常的工作生活中也能感受到校本培训的力量.另一方面,还应加大人才本地化的步伐,培养自己的课程"专家"和自己的人才队伍.建立具有一定规模的骨干教师队伍,让这些骨干教师在工作中起到带头作用.带动本地区,本学校的校本研究工作.同时也可以有这些骨干教师来进行培训,这样的培训也许会更有针对性.我们期待着校本培训的春天早点来到.